宁夏新闻网讯 为助推自治区重大项目早落地、早开工、早实施、早见效，宁夏人力资源和社会保障厅积极行动为项目开工建设提供人力资源支撑。
该厅结合各地人力资源结构和企业用工需求，持续推出各类行业性、区域性和针对不同人员类别的线上线下专场招聘，为企业提供精准服务。充分利用新媒体平台，开展直播带岗、企业云宣讲等活动，不断完善招聘网站功能，积极提供简历投递、视频面试、在线洽谈等服务。充分发挥各级公共就业服务机构职能作用，优先为当地重大项目建设参与企业提供便捷服务，动员各地及时为参与重大项目建设企业提供有针对性的“订单式”岗前技能培训，提高劳动者岗位适应能力，促进人岗匹配。
据悉，今年“春风行动”开展以来，各级人社部门为缓解企业招工难问题，精准掌握企业用工需求，精准发布招聘信息，通过组织专场招聘、远程招聘、直播带岗等方式，搭建服务平台，促进人岗对接。引导有序外出务工，组织实施劳务品牌促就业行动，充分发挥区外区内劳务协作机制作用，加强输出地和输入地信息对接，引导农村劳动力有序外出务工。截至3月18日，累计举办线上招聘会115场次、线下招聘会130场次，直播带岗115场次，参会企业2985家，提供就业岗位15.84万个，促成就业和签约1.77万人。组织包车 63辆次、包机 8架次，“点对点”输送5245人。其中区内输送2424人，区外输送2821人。农村劳动力转移就业形势整体较好，实现了稳中有增的目标。预计3月底，随着重点项目、重大工程全面开工，全区返岗复工率将达到90%以上。
